Conseiller Emploi Accompagné H/F - France Travail
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
HANDAMOS, plateforme d'emploi accompagné (PEA) de Gironde, regroupe 11 structures coopératrices du secteur médico-social et sanitaire.
Situation dans l'organigramme : employé(e) par ADAPEI 33, vous interviendrez dans le cadre d'une mise à disposition auprès de la Plateforme Emploi Accompagné Handamos!.
Le conseiller en emploi accompagné (CEA) travaille sous la direction fonctionnelle de la Plateforme d'Emploi Accompagné Handamos! dont le chef de file est l' APAJH33.
Missions principales:
- Le conseiller en emploi accompagné assure des missions précises auprès des bénéficiaires correspondant aux quatre modules de l'emploi accompagné (art. 52 Loi du 8 Aout 2016) sur son territoire d'action et plus largement en Gironde.
Son activité s'inscrit dans le développement du pouvoir d'agir de la personne et le respect de ses choix.
- Le conseiller développe un réseau d'employeurs par différents moyens afin d'être force de proposition auprès des personnes accompagnées.
- Son objectif principal est la mise en emploi directe du bénéficiaire, qu'elle que soit la phase du projet, et, à terme, son maintien en poste.
- Le conseiller en emploi accompagné s'assure de la levée des freins connexes à l'emploi en travaillant avec la personne et son environnement proche, les services de droit commun, en fonction des besoins des personnes (logement, santé, citoyenneté.) dans une approche d'accompagnement global.
Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac +2 minimum du secteur médico-social ou autre.
Vous disposez d'une expérience professionnelle dans le champ de la relation aux entreprises et du handicap.
Vous maitrisez la démarche d'accompagnement vers l'emploi et dans emploi.
La connaissance du secteur Emploi/Insertion/Handicap sera un réel atout.
Vous disposez du sens de l'organisation, de l'adaptation, du travail en réseau.
Vous êtes autonome et savez rendre compte.
Vous maitrisez les techniques de base de la bureautique et de l'informatique.
Poste mobile.
Mode de recrutement : CDI à temps plein.
Classification : Selon qualification
Poste basé à : Libourne et déplacements sur métropole Permis B obligatoire
Territoires : Libournais et blayais
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Travailler en groupe, en réseau,connaissance du secteur handicap
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Travailler en groupe, en réseau,connaissance du secteur handicap
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Force de proposition
- Réactivité
- Sens de l’organisation